一、行政监察

    1952年,在市人民监察委员会统一部署下,建立由机关工作人员民主推选,经主管部门审查任命的人民监察通讯员制度,负有对机关工作人员违法、违纪、失职、损害国家和人民利益等行为进行调查,向有关领导部门和市人民监察委员会反映、报告的职责。人民监察通讯员制度对维护国家行政机关的廉政形象和促进公务人员廉洁奉公为民服务,起了积极作用。1959年以后,机关监察通讯员工作,由机关党组织代行。

    1988年1月,区政府成立监察局,对区内各行政机关、部门及其工作人员,以及所属企事业单位中由国家行政机关任命的领导干部,进行检查监察,监督处理违反国家政策和违法乱纪行为；受理检举、控告和申诉；审议经区政府机关任命的人员的违纪处分事项。全区各局、委、办和街道办事处(镇),相应设置监察科或监察专职人员,对区政府及其部门的廉政、勤政状况进行监督检查。1989年8月与区纪律检查委员会共同设立区的举报站以及公开举报电话,随时接待举报者和来访申诉者,方便举报揭发,保障举报者的权利与安全。

    1989年开展反腐败斗争,把监察重点放在领导机关和领导干部、执法部门和经济监督部门及其工作人员的违法违纪案件上。1990年和1991年,对一些领导干部从本位主义出发,搞“上有政策、下有对策”、“有令不行、有禁不止”和官僚主义严重、失职、渎职等行为进行查处,确保党和政府政策法令的贯彻。

    1988～1992年,共收到举报622件,查处违纪案件立案143件,移送司法机关处理的13件,被举报人受到政纪处分的97件。这些案件中涉及处级干部4人,科级干部17人。

    二、廉政教育和纠正不正之风

    1988年以抓公开办事制度、廉洁为民为重点进行教育,增强广大干部廉洁奉公的观念,遏止吃请受礼歪风。通过廉政教育,1989年底,区级机关各部门普遍公开办事制度,有57个单位还公开办事结果。1990年,会同区纪律检查委员会举办《惩腐倡廉》展览会,多次组织干部观看《警钟》、《法网》等电视录像片；播放区内经济犯罪干部现身说法的录音,以正反两方面典型事例进行宣传教育,取得较好效果。同年10月,根据市委关于“加强廉政建设,纠正行业不正之风”的精神,成立“纠风”工作班子,开展全区性“遵纪守法、廉洁奉公”的教育和“岗位学雷锋,行业树新风”的活动。在“纠风”教育活动中,涌现出先进人物311人,先进单位24个；查处违法违纪者293人；普遍建立廉政、勤政的规章制度,共有85个部门、单位上交礼品473件,价值9943元,礼金3705元；有610人次拒收礼品和贿赂。1992年,全区有1203名干部职工拒收礼品和礼金,561人次婉拒吃请,359人次上交礼品,价值22000余元。