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(一)综 述 2016/4/15 13:57:49

2014年,上海就业形势保持稳定,新增就业岗位59.9万个,城镇登记失业率控制在4.2%。继续开展创建创业型城区活动,全面完成第二轮鼓励创业带动就业三年行动计划各项目标;推进中小微企业职业技能培训公共服务平台建设,制定“双证融通”(即国家职业资格证书与学历证书互联互通)试点办法;推进扶持失业青年就业的“启航”计划,落实高校毕业生各项就业服务和扶持政策;扩大“双特”政策(即鼓励特定就业困难人员在特定行业实现就业的专项就业补贴政策)试点范围,提高用人单位吸纳就业困难人员的补贴标准。人才发展环境进一步优化,广泛聚集海外智力资源,出台上海贯彻国家关于外国人在中国永久居留享有相关待遇办法的意见;健全居住证积分后续管理长效机制。加强专业技术人才队伍建设,评选推荐“百千万人才工程”国家级、享受政府特殊津贴人选,选拔年度上海领军人才;新建市级高技能人才培养基地12个、技能大师工作室25个,资助首席技师195人,开展各类技能大赛。加强事业单位岗位管理,组织全市事业单位普通管理岗位公开招聘,开展面向残疾人员的专项招聘试点;扩大中小学职称制度改革试点;调整机关和事业单位退休人员补贴标准,事业单位在职人员绩效工资基本入轨;研究拟订法官、检察官及司法辅助人员职业保障制度方案。完成中央下达的年度军转干部安置任务,做好企业军转干部解困稳定工作,开展军转干部先进评比表彰活动。劳动关系保持总体和谐稳定,劳务派遣用工比例呈逐步下降趋势;进一步完善三方(即人力资源社会保障行政部门、工会、企业联合会和工商联)协调机制,继续推进工资集体协商,制定发布2014年企业工资增长指导线;推进劳动争议预防调解示范工作,开展基层调解组织网络信息化建设;建立建筑行业欠薪问题预防处置机制,组织开展专项清欠行动。继续加强公务员队伍建设和管理。进一步优化公务员培训格局,推进公务员考试录用工作制度化,公务员践行社会主义核心价值观活动初显成效。(陈丹沛 谭文锋)